No.2137  ( 2019年06月11日,星期二 )

用人单位在订立劳动合同环节的11个法律风险及应对措施

HR资讯 / 19-06-10

《劳动合同法》 要求用人单位从劳动合同的订立、履行、变更直至解除、终止都采用书面化管理,精细化管理模式,否则用人单位将面临巨大用工风险。本文主要谈谈订立劳动合同环节的11个法律风险及应对措施。

  • 广东:企业职工养老单位缴费率明年7月前统一

    政策法规 / 19-06-10

    广东:企业职工养老单位缴费率明年7月前统一 近日,据媒体报道,广东省四部门联合发布了《关于企业职工基本养老保险省级统筹若干问题处理意见的通知》,明确单位缴费比例低于省统一规定标准(14%)的市需在2020年7月1日前逐步过渡至省统一规定标准。

  • 湖南:退休人员养老金月人均增加140元左右

    政策法规 / 19-06-10

    湖南:退休人员养老金月人均增加140元左右 近日,据媒体报道,湖南省人社厅、省财政厅日前发布《通知》,决定为2018年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员(含退职人员),调整增加基本养老金,待遇计发时间从2019年1月1日算起。

  • 违法解除怀孕员工,要赔多少钱?

    专栏 / 19-06-10

    违法解除怀孕员工,要赔多少钱? 违法解除“三期”女职工,需要承担一个独特的赔偿项目——“三期”待遇损失。该损失的赔偿标准、计付的时间在实践操作上的特殊性。

  • 员工在公司打骂都无法合法解除?

    HR资讯 / 19-06-10

    员工在公司打骂都无法合法解除? 本文案例中,公司以严重违纪为由与员工解除劳动合同,为何都被认定违法解除?员工在办公区域大声吵闹,用侮辱性语言长时间谩骂,也不算违纪吗?

微讯 ( 2019年06月11日,星期二 )
  • 报告:12%的员工担心人工智能会对他们的工作产生负面影响

    近日,据媒体报道,罗致恒富公布的调查结果显示,12%的员工担心人工智能和自动化会对他们的工作产生负面影响。此外,39%的受访者认为新技术会产生积极的影响,49%则认为没有变化。据悉,在涉及新技术的影响时,有47%的雇主表示新技术将要求员工学习新技能。

  • 报告:2018届大学毕业生平均月入4624元

    10日,据媒体报道,由麦可思研究院发布的《就业蓝皮书:2019年中国大学生就业报告》显示,2018届中国大学毕业生的月收入为4624元,比2017届增长了307元,并高于城镇居民2018年月均可支配收入(3271元)。从毕业生所学专业来看,2018届本科毕业生月收入最高的学科门类是工学(5485元),最低的是历史学(4348元)。

  • 贝索斯:十年内机器人能取代全世界所有仓库岗位

    近日,据媒体报道,“亚马逊首席执行官杰夫·贝索斯表示,他预计未来十年将有商业机器人能够像人类一样可靠地抓取物品,这一发展可能导致世界各地仓库的人类工作被机器人取代。据悉,亚马逊正在仓库中让机器人完成越来越复杂的工作,据悉,这一动作将为每个仓库和订单交付中心减少二十多名员工。

  • 韩国:工作、买车和买房是必选项 结婚不是

    近日,据外媒报道,韩国就业网站发布的最新数据显示,韩国20-39岁成年人普遍认为工作、买房和买车是人生的必然选项。70%多的受访者表示不会结婚,这不是必然选项。其中,工作和经济条件是影响结婚的主要原因。

  • 湖南:实施青年见习计划 组织3.4万名青年参加就业见习

    近日,据媒体报道,湖南省人社厅发布的《通知》指出,湖南将从2019至2021年,组织3.4万名青年参加就业见习。年度计划目标2019年1.2万人,2020年1.1万,2021年1.1万。实施对象为离校2年内未就业毕业生16~24岁的登记失业人员。见习期限为3到12个月。

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