山东：全省范围内试点开展企业技能人才自主评价

政策法规 / 19-05-22

近日，据媒体报道，为在技能人才评价工作上深化“放管服”改革，山东省人社厅日前印发《关于开展企业技能人才自主评价的实施意见》，明确把技能人才评价权“放”给企业，在全省范围内试点开展企业技能人才自主评价。

重庆：AAA”级和谐劳动关系企业 社保稽核不实施主动巡视检查

政策法规 / 19-05-22

21日，据媒体报道，重庆市人力社保局等19个部门发布《“AAA”级和谐劳动关系企业实施联合激励措施合作备忘录》，其中的激励方案包括加大资金扶持、简化办事流程、减少检查稽核频次等多个方面。

报告：杭州招聘活跃度首超上海 服务业岗位缺口大

HR资讯 / 19-05-22

近日，据媒体报道，58同城招聘研究院发布2018年1月至2019年2月期间杭州市招聘、求职市场活跃度报告。报告显示，杭州招聘活跃度首次超越上海。此外，杭州服务业岗位缺口大。

广东：通过关于修改《广东省工伤保险条例》的决定

政策法规 / 19-05-22

21日，据媒体报道，广东省第十三届人民代表大会常务委员会第十二次会议于当日通过《广东省人民代表大会常务委员会关于修改〈广东省工伤保险条例〉的决定》，并于2019年7月1日起施行。

合同约定擅自离职需赔公司一个月工资有效吗？

HR资讯 / 19-05-22

本案的争议焦点是：公司与员工签订若未经公司书面许可擅自离职的，须向公司赔偿相当于近期一个月的薪酬所得是否合理？

年终考核未经员工确认 单位被判支付全额绩效工资

HR资讯 / 19-05-22

公司主张员工不符合绩效发放条件，故不应支付其2017年度绩效工资。另外，公司经营状况未改善，不符合绩效发放条件为何未得到法院支持？

企业办理社会保险手续的10个正确打开姿势

专栏 / 19-05-22

本文中，笔者收集了企业办理社会保险手续的10个正确打开姿势，并列举相关的法律依据和法律责任，HR们，赶紧学起来。

招聘广告待遇承诺的法律风险

HR资讯 / 19-05-22

劳动合同订立及履行会对招聘广告中承诺的待遇附加种种条件或直接予以变更，导致实践中产生较多争议。本文通过实际案例的对比，对招聘广告中承诺待遇的法律风险进行分析。

“忽远又忽近”的最低工资——最低工资的法律适用

HR资讯 / 19-05-22

最低工资标准的发布工作，是各地方对劳动法下最低工资保障制度具体实施的体现，今天我们就最低工资以及最低工资保障制度在司法实践上常见的适用问题进行展开、汇总。

女职工劳动用工法律问题解答四则

HR资讯 / 19-05-22

实务中，女职工的用工问题一直是HR们比较担心的部分，本文中，笔者整理了几则有关女职工劳动用工法律问题的咨询，供HR们在日常工作中参考。

员工违反计划生育政策能否解雇？

HR资讯 / 19-05-22

认定是否违反计划生育的标准是什么？违反计划生育是否等同于违反规章制度？规章制度没有对此作出规定时，能否判定该行为属于严重违纪行为？这些问题，在司法实践中争论由来已久。一起来看看。