HR资讯 / 19-03-14
近日，据媒体报道，在全国政协会议上，政协委员蔡金钗提出，建议逐步建立、健全“民企员工的执业信用评价体系”。使企业聘用人才时可进入信用评价体系进行员工信用查询，了解其有无职务犯罪史。
政策法规 / 19-03-14
14日，据媒体报道，河北省政府新闻办就河北省印发《关于全面落实中央减税降费部署专项计划》召开新闻发布会。其中指出，将研究落实降低养老保险单位缴费比例，继续阶段性降低失业保险、工伤保险费率。
HR资讯 / 19-03-14
近日，据外媒报道，过去半年里，一些英国小型企业陆续采取一周四天工作制且效果明显。对此，英国工商业联合会就提出，企业真正需要的是更高的灵活性，而不是机械地缩短工作时长。
HR资讯 / 19-03-14
受全球经济寒冬与社保新政的影响，国内越来越多的企业加入经济性裁员的大军。企业如何才能够合理合法的进行经济性裁员，最大程度地降低裁员过程中的法律风险呢？
HR资讯 / 19-03-14
赔偿金“不再分段计算”似乎变成大势所趋。在此之前，我们应该尽量掌握各地的区别，以便对解除劳动合同的成本作出合理预估。本篇将结合各地高级人民法院的意见等文件，阐述“赔偿金”的分段计算中的几个问题。
HR资讯 / 19-03-14
14日，据媒体报道，全国人大代表孙轶等30名代表联名建议，在“总的休息时间不变”的情况下，“每个月前三周每周休息一天，最后一周休五天”。“这样每个月都有一个长假。”遇有法定假日，同样安排“串休”。
HR资讯 / 19-03-14
公司因经营发展需要，注销了广州分公司，劳动合同订立时约定的员工在广州担任经理职务的客观情况发生变化。公司与员工解除劳动合同获得支持。
HR资讯 / 19-03-14
中国企业聘用外籍员工已成为十分普遍的现象。如今，新个税法实施，外籍员工年终奖的个人所得税到底应该如何计算？
报告：香港员工期望跳槽后能加薪23%
近日，据调查显示，如果新雇主只通过薪资、薪酬来吸引人才，那么中国香港的雇员期待的平均加薪幅度为23%。调查还证实，当求职者考虑加入一家新公司时，“薪资和报酬”是主要考虑因素，20.1%的受访者将其列为首要考虑因素。排在第二位的是“工作与生活的平衡”(13.1%)，其次是“职业发展机会”(10.3%)。
福特：计划削减美国的带薪工作岗位 具体裁员人数未透露
近日，据外媒报道，福特汽车日前证实，将在美国裁员，但未透露裁员人数。据悉，这是去年宣布的全球重组计划的一部分。福特汽车发言人赛德-迪普(Said Deep)拒绝透露裁员人数，但表示公司预计裁员过程将于6月底完成。他说，重组“导致了一些受薪员工的离职和其他人的重新分配。”
白岩松：建议尽快启动老年就业市场
近日，据媒体报道，全国政协委员、主持人白岩松在2019年全国两会期间提出建议尽快启动老年就业市场。白岩松指出，有相当一部分老年人在退休后愿意继续工作，建立老年就业市场不仅能减轻年轻人负担，还能补贴老年人生活。
会说四川话 时薪700元
近日，据媒体报道，近期四川学生圈里一直在讨论一个招聘信息，该招聘主要要求是会说四川话且声音好听。主要的工作内容则是配音，但时薪却高达700元。
统计局：企业职工每周平均工作44.9小时
14日，据媒体报道，国家统计局公布数据显示，1-2月份全国城镇新增就业174万人。31个大城市城镇调查失业率为5.0%，其中，全国主要就业人员群体25-59岁。人口调查失业率为4.9%，低于全国城镇调查失业率0.4个百分点。全国企业就业人员周平均工作时间为44.9小时。
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本文的两个案例都是公司会计因在工作中被骗转错账而对公司造成损失，但是分别被仲裁机构裁决承担20%和50%的赔偿比例，这是为什么呢？
用人单位与劳动者劳动合同到期日发出解除通知，虽解除无依据但属于终止劳动合同，需支付终止劳动合同补偿金。
在群起争抢道德高地的环境下，给清醒的广东高院点赞。
