No.2007  ( 2018年11月30日,星期五 )

年底了,你会用阿里的Review大法吗?

730话题 / 18-11-29

Review原本只是绩效沟通的一个工具,但是阿里巴巴把这个用到极致。为什么阿里喜欢这个工具?因为在Review过程中,员工之间可以相互学习、启发,Leader们适时地给予现场辅导,最后促进个人和组织的成长。

一鸣惊人
微讯 ( 2018年11月30日,星期五 )
  • 黑龙江:上调失业保险金标准

    近日,经黑龙江省政府批准,自2018年11月1日起上调全省失业保险金标准,调整后的失业保险金标准共分三个档次。据了解,第一档次为1344元/月;第二档次为1160元/月;第三档次为1015元/月。

  • 影视工作室接补税通知:每百万收入补缴19万,追责到3年前

    29日,有部分影视工作室陆续接到税务部门通知,补税工作正式实施。工作室需要按2016至2018年三年总收入的70%按个人劳务计算税款。 例如总收入为100万元的,100万*70%为个人补交劳务费用的计税依据,同时扣除之前已经缴纳过的税款金额,最终补缴税款为192500元。

  • 居民身份证照将实现多拍优选 可申请重拍3次

    公安部自即日起施行深化治安管理“放管服”改革便民利民6项措施。其中,居民身份证相片可“多拍优选”。群众如果对拍摄的居民身份证相片不满意,可以申请重新拍照3次,从中优选满意相片。办理过居民身份证的群众,2年内再次申请领取居民身份证时,可以使用原相片信息办理。

  • 广州一公司要求员工每月走18万步 少1步扣1分钱

    近日,据媒体报道,广州一公司要求员工每月走18万步,少1步扣1分钱。员工称,考核制度刚出台时大家都在积极地响应,但超额无赏缺额要罚,工作太忙,步数考核成为负担,一段时间后同事们都逐步放弃,借助计步器刷步。

  • ofo创始人戴威发内部信:哪怕是跪着也要活下去

    11月28日,ofo 创始人兼 CEO 戴威对公司全员发布内部信表态称,属于 ofo 的战斗还在继续,哪怕是跪着也要活下去,只要活着,就有希望!与此同时,他还宣布ofo全新的组织架构调整,强化了人才和组织文化建设并整合了多个职能部分,新设三大中心。

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