730话题 / 18-05-29
HR们往往独自一顿埋头苦干后，提出的方案意见却不被重视，到头来，业务主管不满意，老板不满意，既扎心又委屈，究竟能做些什么改变现状呢？究竟要如何才能提升自己的话语权和影响力，让每个人都pick你，重视你呢？
HR资讯 / 18-05-29
在5月29日举行的四川省十三届人大常委会第四次会议上，备受关注的《四川省老年人权益保障条例（修订草案）》提请二审。与一审稿相比，备受关注的照料假也有较大变化：非独生子女最高不超七日，独生子女最长达十五日。
HR资讯 / 18-05-29
近日，据媒体报道，美国公平就业机会委员会正在调查英特尔是否在裁员中歧视年长雇员，其中2016年5月的一轮解雇中，被裁的2300名员工平均年龄为49岁，比在任员工平均年龄年长了7岁。
HR资讯 / 18-05-29
医疗期满后，用人单位未按照劳动者要求进行劳动能力鉴定，而是等劳动合同到期直接终止，最终被认定为违法。
HR资讯 / 18-05-29
近日，多位自称百度外卖的员工在网上爆料称，百度外卖（北京）开始裁员，并直接给被裁员工“n+1”的赔偿金，所谓因融合而进行的“架构调整”，实则就是要进行人员压减。
HR资讯 / 18-05-29
企业缘何存在大量加班？如何对待和管理员工的加班……今天咱们就来发掘其中原委。
HR资讯 / 18-05-29
竞业限制制度是用人单位的一把利器，如果运用得当，将起到有效防范商业秘密不当流出的法律效果;反之，则成为一把“钝器”，面对企业利益受损而无可奈何，本文为第二篇。
HR资讯 / 18-05-29
对于实践中双方约定由用人单位承担的违约金，只要不违反法律法规的强制性规定、不损害劳动者的合法权益或不是以欺诈、胁迫等手段在违背真实意思情况下签订的，法院一般会确认其合法有效。
HR资讯 / 18-05-29
我国目前的有关规定，基本符合我国经济社会发展的国情，在保障工作时间、工作岗位突发疾病死亡职工权益的同时，可以避免将各类突发疾病无限制地纳入到工伤保险保障范围内，从而影响工伤保险基本保障作用的发挥。
专栏 / 18-05-29
员工提供的有些病假单疑点重重，一看应当是伪造的或者医生开具的人情病假单，甚至不排除是淘宝上买来的。但是司法实践中，这样的病假意见往往被采信。这时单位咋办呢？遇到恶意骗病假的员工，能否合理辞退呢？
HR资讯 / 18-05-29
近日，据媒体报道，日本政府提出将利用“个人号码”制度把握在日外国人就业状况，以完善扩大外国劳动力进入日本社会的整体环境。通过这个号码，中央政府和地方政府可以灵活管理税收、社会保障等各方面信息。
APP查征信："经济身份证"或被泄 影响银行贷款审批
近日，中国人民银行发布《关于进一步加强征信信息安全管理的通知》指出，运行机构和接入机构要健全征信信息查询管理，严格授权查询机制，严禁未经授权认可的APP接入征信系统。据记者了解，目前能够查询个人征信、接入央行征信系统的只有符合条件的银行和小额贷款公司、融资性担保公司、村镇银行等金融机构。
个税法修订有望今年进入立法程序
近日，据北京大学法学院教授刘剑文向记者透露，“个税改革有望今年进入相关立法程序，这次会进行综合与分类相结合的改革，哪些收入进入综合所得还需要讨论。个税改革方案会是个一揽子工程，部分收入综合纳税，可能会涉及税率的调整;综合征管模式，还会涉及个人自行申报的问题。至于个税改革何时落地，要看立法进程和社会期待。”
2018世界竞争力报告出炉：中国内地排名再升五位
近日，瑞士洛桑国际管理学院(IMD)发布了《2018年世界竞争力报告》，《报告》显示美国排名第一，中国内地得分89.028，排名较去年上升5位，至第13位。《报告》分析认为，中国内地经济竞争力显著提升，主要缘于两大指标改善：一是对硬件及软件基础设施投资加大;二是政府规章进一步简化，提升了营商效率。
北京检察机关已对红黄蓝幼儿园虐童一案提起公诉
5月29日，记者从最高检召开的新闻发布会上获知了，备受社会关注的北京红黄蓝幼儿园虐童一案，检察机关已向法院提起公诉。此前，在2017年12月29日，北京市朝阳区人民检察院以涉嫌虐待被看护人罪对犯罪嫌疑人刘某某批准逮捕。
万达网科裁员进入尾声：业务全停，豪华高管团队已解散
5月29日，据媒体报道，此前大量裁员的万达网络科技集团最后一批裁员已快要完成，裁员完成后，留下的原万达网科员工约300人将会去万达网科和腾讯系高朋科技成立的新公司。此外，王健林此前为万达网科组建的“豪华高管团”中的成员大多数已经离职。
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