HR资讯 / 18-04-01
全国各地区最低工资提标陆续出炉，2018年以来，已有上海、辽宁、江西、广西、西藏五地最低工资提标，上海、深圳、浙江、天津、北京这五个地区的月最低工资标准过2000元大关。
HR资讯 / 18-04-01
用人单位若提供免除自身法定责任、排除劳动者权利的格式条款，对劳动者是否具有约束力？
HR资讯 / 18-04-01
3月30日，华为公司正式公布了2017年全年财报，报告显示：华为2017年度实现全球销售收入6036亿元人民币，按照18万华为全球员工来计算;华为人均的年薪约为70万人民币！
专栏 / 18-03-30
末位淘汰是一种绩效管理制度，公司可否依据“末位淘汰”的约定或规定解雇员工，应采取什么方式进行解雇才为之合法？
Facebook英国男女性员工奖金收入差距大 男性高出60%
HR资讯 / 18-03-30
Facebook英国分公司的女性员工获得的奖金数额平均要比男性员工少60%，据英国政府公布的数据显示，在商业领域，男性与女性员工之间奖金收入的中位数差距是41.5%，女性员工的奖金往往偏少。
HR资讯 / 18-03-30
据媒体报道，今年，东南亚地区那些拿着最低工资的工人们成功地获得了更高的基本工资，致使工厂和制造商要么加大对该地区投资，要么寻求更低成本的解决方案。
HR资讯 / 18-03-30
员工主张与单位连续签订两次固定期限劳动合同应签无固定期限劳动合同，法院认定员工构成违纪，不续订合法。
HR资讯 / 18-03-30
老板要看员工业绩，员工辛苦加班抱怨没加班费...面对形势严峻的加班难题，既要让老板满意，又要服务好员工，作为HR到底该如何做好加班管理？
HR资讯 / 18-03-30
面对员工“不辞而别”，用人单位应该如何正确应对，以避免产生不必要的风险呢？
HR资讯 / 18-03-30
员工达到法定退休年龄，劳动合同终止后，签订了聘用合同，员工因工受伤，用人单位需支付伤残补助吗？
政策法规 / 18-03-30
云南省人力资源和社会保障厅近日发布《关于调整最低工资标准的通知》，从2018年5月1日起，云南省调整最低工资标准，一类地区月最低工资标准由1570元调整为1670元。
HR资讯 / 18-03-30
金立东莞工厂即将停产，相应员工的补偿方案已经在高层会议上进行宣告，与员工协议解除劳动合同的最后期限是4月28日（含）。
Uber或将印度业务出售给Ola 专注西方市场
3月30日，Uber开始与印度打车对手Ola进行谈判，有望将印度业务与Ola合并。知情人士称，近几个月，Uber和Ola已经就潜在合并交易举行了一系列讨论。谈判正处于初级阶段，双方有望在接下来几个月内达成协议。
刘强东发布全员信：价值观升级 推出更高规格准则
3月30日下午，京东集团CEO刘强东发布全员信，刘强东称“一位中欧校友在我们平台上一次非常不愉快的购物体验引发了舆论风波”，为此，公司专门推出了全流程更高标准的客户满意度准则，并在集团层面成立了客户卓越体验部，随后刘强东表示京东的价值观从今天起将全面升级为 “T型文化”——即“正道成功”、“客户为先”和“只做第一”。
遭央视揭发虚假广告后 今日头条回应：系员工违反公司纪律
3月30日凌晨，针对央视财经揭露的广告“二跳”不合规问题，今日头条回应称：“我们一直在努力打击违规“二跳”行为”，并指出，是外部利益诱惑致公司员工“违反公司纪律和监察制度，内外勾结，逃避今日头条的广告审核制度”。
死刑！白银连环杀人案一审宣判
3月30日上午，甘肃省白银市中级人民法院对被告人高承勇抢劫、故意杀人、强奸、侮辱尸体附带民事诉讼一案进行一审公开宣判。被告人高承勇犯抢劫罪、故意杀人罪、强奸罪、及侮辱尸体罪，被判处死刑，剥夺政治权利终身。
银行将关闭第三方支付直接代扣通道
近日，网联下发42号文督促第三方支付机构接入网联渠道，明确于6月30日前所有第三方支付机构与银行的直连都将被切断，之后银行不会再单独直接为第三方支付机构提供代扣通道。而在此之前，一则农行等多家银行停止P2P、消费金融等支付通道的消息在行业里掀起了轩然大波。这次银行支付端口关停首当其冲的就是互联网金融公司，但并非专门针对互金行业。
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