No.1818  ( 2018年03月01日,星期四 )

非全日制用工的9个特征3大风险8项管理措施!

HR资讯 / 18-02-28

与全日制用工相比,非全日制用工更为灵活、便捷,有利于用人单位降低用工成本。那么,非全日制用工具体有哪些特殊之处,企业在用工管理过程中需要注意哪些问题?

  • 一文全解带薪年休假的难点!

    HR资讯 / 18-02-28

    一文全解带薪年休假的难点! 职工享受带薪年休假应符合哪些条件?解除或者终止劳动合同时应休年休假未休的怎么办?……本文总结了带薪年休假的十大法律问题,希望对职工及用人单位有所帮助。

  • 仅有1%HR可能知道的5个法律风险

    HR资讯 / 18-02-28

    仅有1%HR可能知道的5个法律风险 作为HR,你是不是有过一不小心就踩到了法律的边缘,吓得一身冷汗后又有惊无险的经历呢?今天,笔者就给大家科普一下仅有1%HR可能知道的5个法律风险。

  • 浅评高管人员在劳动争议中的典型问题

    HR资讯 / 18-02-28

    浅评高管人员在劳动争议中的典型问题 遇到高管的劳动争议时,公司不仅要从实际考虑个案如何处理,更要从操作层面和制度层面进行反思,设立和完善相应的规章制度。

  • 视野:“舌尖上”的工伤

    HR资讯 / 18-02-28

    视野:“舌尖上”的工伤 26日,被寄予厚望的纪录片《舌尖上的中国》(第三季)终于落下帷幕,带给我们一片“心伤”!今天笔者从HR工作的角度上,跟大家聊聊——舌尖上的工伤!

一鸣惊人
微讯 ( 2018年03月01日,星期四 )
  • 国台办:台资企业参与国企混改与大陆企业同等待遇

    国务院台办、国家发展改革委经商中央组织部等29个部门,于2月28日发布实施《关于促进两岸经济文化交流合作的若干措施》。此次共出台31条具体措施,其中12条措施涉及加快给予台资企业与大陆企业同等待遇,其中包括,明确台资企业参与“中国制造2025”、享受税收优惠政策、参与国家重点研发计划项目、基础设施建设、政府采购和国有企业混合所有制改革等享有与大陆企业同等待遇。

  • 九三学社:建议加快房地产税立法

    2月27日,记者获悉,九三学社中央拟向全国政协十三届一次会议提交《关于促进房地产市场平稳健康发展的建议的提案》。根据提案,应加快房地产税立法并适时推进;必要时试点空置税,减少空置和“捂盘”;研究修订和完善继承法,适时适度试点开征遗产税。

  • 胡润:马化腾2950亿元身家成全球华人首富

    2月28日,胡润研究院发布《2018胡润全球富豪榜》,全球2694位十亿美金富豪上榜,增加437人,达历史新高。马化腾以2950亿元正式成为全球华人首富,在全球排第15位。其次是许家印,在全球排第20位。马云及其家族财富2000亿元位列大中华区第四,全球第26位,比去年下降6位。

  • 中信银行证实暂停北京个人住房抵押贷款

    28日有媒体称,中信银行暂停了北京地区200万元以上个人住房抵押贷业务。中信银行总行营业部就此回应称,中信银行严格执行国家关于房地产市场调控的政策,对北京地区相关产品的信贷政策及时进行了调整、传导、落地。中信银行强调,该项调整不会影响北京市居民及企业的正常购房信贷需求。

  • 摩拜ofo悄然涨价包月20元 共享单车"免费"时代结束

    据报道,近期,两家共享单车巨头摩拜和ofo的价格战悄然中止。不少消费者注意到,小黄车ofo已关闭1元月卡购买通道,摩拜单车在北京的骑行月卡折扣也已停止,两家均恢复包月20元、包年240元的价格。当越来越多人开始习惯出门先找共享单车时,却发现价格悄无声息地涨了起来。

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