HR资讯 / 18-01-23
把工资的30%累计到年终奖来发放，合规吗？哪些时间不计入年休假假期？年终考核和是否胜任岗位是一回事吗？……与年终奖、年休假、年终考核相关的几十个问题，笔者都为你整理好了。
HR资讯 / 18-01-23
离职，是一名员工当前阶段在本公司工作的结束。但是员工要离职或者被动离职，HR应该注意些什么呢？
HR资讯 / 18-01-23
春节即将来临，2月15日-2月21日是国家法定节假日，这期间的加班费怎么计算呢？
HR资讯 / 18-01-23
员工离职，公司一般不会直接结算工资，而是要等到下个月发工资日一起结算。那么，这种做法到底对不对呢？员工离职时，工资应该什么时候结算才算合法？
政策法规 / 18-01-23
据报道，1月22日，记者从省人社厅获悉，经省政府同意，决定对全省失业保险金发放标准予以调整。调整后的失业保险金发放标准自2018年1月1日起执行。
专栏 / 18-01-23
实务中企业对员工调岗调薪原因比较多，有基于《劳动合同法》第四十条规定（医疗期满、不能胜任以及客观情况变化）进行调岗调薪，也有仅因公司管理需要，而调整员工岗位的情形，由于原因不同，操作中需要注意的事项也就有所区别。
HR资讯 / 18-01-23
夫妻两人打着“正当维权”旗号，利用劳动合同法二倍工资罚则，进行“劳动碰瓷”，后被判刑和罚款。
HR资讯 / 18-01-23
劳动合同堪称HR的一道必会题。无论是员工入职、合同续签，还是员工离职，都需要遵守劳动合同法的相关约定，那么HR的实际工作中，有哪些劳动法细节是需要特别注意的？
HR资讯 / 18-01-23
近日，北京海淀法院审结该起由于委托他人代办离职手续，承诺“双方再无劳动争议纠纷”而引发的劳动争议案件，而此案中涉及“代理”、“代理权限”的法律问题，
员工主张与公司签订的离职协议存在欺诈、胁迫的情形，如何认定？
专栏 / 18-01-23
员工与公司就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬等达成协议，签订《解除劳动关系协议书》不违反法律、行政法规的强制性规定，且不存在欺诈、胁迫或者乘人之危情形的，应当认定合法有效，对双方当事人均具有约束力。
HR资讯 / 18-01-23
单位作出两次解除合同的行为，因劳动者主张第一次收到解除通知而第二次未收到，法院判定以第一次解除为准。
政策法规 / 18-01-23
1月22日，宁夏自治区政府第112次常务会议审议通过《关于调整失业保险金标准实施方案》。会议决定，从2018年1月1日起，将失业保险金标准从全区最低工资标准的65%提高到75%。
电梯劝烟猝死案二审宣判：劝烟者无责，不用赔钱
据报道，备受关注的男子电梯内劝阻吸烟后老人猝死案二审近日公开宣判，法院驳回了死者家属田女士的诉讼请求，一审中判决杨先生补偿田女士1.5万元的判决也被纠正，一审二审共计1.4万余元诉讼费由田女士承担。此前，杨先生在电梯内劝阻老人吸烟引发争辩，未料不久后老人心脏病发作猝死，其家属索赔40万元。
家乐福出售在华业务：腾讯永辉联合投资家乐福中国
家乐福宣布了2022转型计划，称法国总部将采取自愿离职方式裁员，计划在其总部裁员2400人，拟节省20亿欧元的成本，此外，还计划在5年内开设2000家便利店。而在中国，家乐福刚刚发布公告称，家乐福与腾讯就在中国展开战略业务合作签署初步协议，腾讯与永辉可能投资家乐福中国。此次投资完成后，家乐福仍将是家乐福中国的最大股东。
美国阿拉斯加州发生8.0级地震 触发海啸预警
据美国地质勘探局消息，美国阿拉斯加州城市科迪亚克东南281公里处发生8.0级地震，震源深度20公里。据美国海啸预警系统消息，阿拉斯加地震后触发海啸预警。
男子牙咬iPhone电池测真假 电池爆炸
据报道，国内一家电脑城内，一名男子在柜台前想要为手机更换电池，竟然顺手将电池放在嘴里，想要咬一咬测试真伪。结果电池表面在被刺破后，发生了爆炸，一大团火球瞬间喷出，将周围的人吓了够呛，但还好没有人员伤亡。
广州市交委：滴滴以托管形式开展单车运营属违规
广州市市交通委员会22日称，在未解决小蓝单车遗留问题前，滴滴以托管形式在广州开展单车运营属违规，政府部门将加强监管和严格管理。1月9日，滴滴出行、小蓝曾各自发布公告，宣布由滴滴托管小蓝单车。1月17日，滴滴出行宣布其共享单车平台将在北京、深圳陆续上线，包括其托管的小蓝单车将重新上路。
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