HR资讯 / 18-01-04
依据笔者给诸多企业做员工关系顾问的经验，以及诸多员工关系管理培训的经验，ER管理经常会犯一些禁忌，禁忌一犯，ER的公信力将丧失，一个丧失了公信力的人去做ER管理，将“举步维艰”。本文就此讨论ER管理的六大禁忌。
HR资讯 / 18-01-04
利用小长假和双休日，再请几天事假或年假，拼出一个长假是职场年轻人放松身心的不二选择，可这样任意的拼假又给单位造成了不小的困扰，这些假能不批吗？一旦引发争议又该怎么办？一起来看看！
HR资讯 / 18-01-04
沈某、某公司均曾于2015年9月17日向对方发出过解除劳动关系的函件，但某公司的解除通知到达时间早于沈某辞职信的到达时间，故由此可见双方之间的劳动关系实际系因某公司行使单方解除权而解除。
HR资讯 / 18-01-04
日前，《中国大学生就业创业发展报告·2016-2017》发布。其中相关就业数据显示：国有企业是毕业生就业首选，毕业生期望月薪集中在5000~6000元，实际月薪为4820元。
HR资讯 / 18-01-04
为进一步扩大放宽人才签证发放范围、期限，国家外国专家局、外交部和公安部近日联合印发了《外国人才签证制度实施办法》。
政策法规 / 18-01-04
1月3日，辽宁省人社厅下发了《关于规范企业基本养老保险费缴费基数有关问题的通知》，就企业基本养老保险费缴费基数的确定、关于列入缴费基数的项目等内容进行了说明。
HR资讯 / 18-01-04
在M公司人力资源部任招聘经理职务的王某多次“泡病假”，公司忍无可忍，予以解雇！法院的判决是？实务中如何防止员工泡病假？
HR资讯 / 18-01-04
2017年11月24日，人社部宣布《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》（劳部发〔1994〕481号）予以废止。该《办法》中医疗补助费的存废去留最为引人关注。笔者以为，对医疗补助费的法律分析应正本清源，方能拨乱反正。
HR资讯 / 18-01-04
因生产安全事故发生工伤或患职业病的劳动者或其近亲属在劳动争议案件中能否一并主张精神损害赔偿？因生产安全事故受到伤害的从业人员及职业病患者主张工伤保险待遇后，又请求人身损害赔偿的，如何处理？
HR资讯 / 18-01-04
用人单位收走员工工作电脑，并注销其门禁，导致劳动者无法继续提供劳动，属于用人单位以行为解除劳动合同。
专栏 / 18-01-04
员工离职时，往往涉及工资待遇、经济补偿等款项的支付，无论是双方友好协商解除或是最终通过诉讼的方式解决，如果支付员工的款项较高时，就会涉及交税的问题。
华润雪花与青啤十年来首次涨价 系原料价格上涨
2018年新年伊始，酒业第一波大的涨价潮来自啤酒企业。1月4日，记者获悉，包括华润雪花、青岛在内的多家啤酒企业从1月1日起将对产品进行价格调整。对于涨价原因，华润雪花与青啤的调价通告函中均表述：由于原材料价格上涨、人工成本增加、运输费用增加、环保税开征等原因，生产成本增加。
国务院颁《食盐专营办法》：价格由经营者自主确定
近日，国务院发布《食盐专营办法》，《办法》对食盐专营制度的具体内容作了完善。《办法》还提出，食盐价格由经营者自主确定。县级以上地方人民政府价格主管部门应当加强对食盐零售价格的市场日常监测。当食盐价格显著上涨或者有可能显著上涨时，省、自治区、直辖市人民政府可以依法采取价格干预或者其他应急措施。
英特尔处理器被曝重大漏洞
据报道，英特尔处理器有严重的芯片级安全漏洞，且修复难度很大，即使完成修复，也会对性能造成严重影响。现已确认波及到ARM和AMD，也就是说，近二十年来生产的几乎一切手机、电脑、云计算产品都在风险之列。不过英特尔4日发表了一则官方声明，表示“性能大幅下降”的说法有偏差，并且只要及时更新便可免于被攻击。
手机APP账户难注销 工信部：需提供注销服务！
注册手机APP后想把账户注销，却发现不能注销。网友担心，账户永久保存在不需要的APP里，个人资料会遭泄露。对此，工信部在中国政府网回复称，电信业务经营者、互联网信息服务提供者应当严格遵守国家法律法规要求，在用户终止使用服务后，为用户提供注销账号的服务。
支付宝就年度账单侵犯用戶隐私认错 已取消默认勾选
2018年的第二个工作日，支付宝推出的用户个性化年度账单成了不少人茶余饭后谈论的话题，这原本只是一场“全民自我秀”，有较真人士发现其中的“授权漏洞“并质疑支付宝故意缩小字体不让用户留意授权内容。3日深夜，芝麻信用管理有限公司官方微博对此做出了回应，“初衷没错但用了非常傻逼的方式，愚蠢至极”。目前已经调整了页面，取消默认勾选；如果已经被默认勾选，可以在【支付宝客户端-我的-芝麻信用-信用管理-授权管理】中找到“支付宝”这个选项，然后取消这个授权。
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