HR资讯 / 17-09-18
近日，京东发布了最新的管理原则——《京东人事与组织效率铁律十四条》，进一步完善了京东的管理。但其中的“24小时原则”却引发热议，网友大多认为刘强东用人严苛。针对热议，刘强东作出回应。
HR资讯 / 17-09-18
调查显示，2017上半年人才活跃程度提高，主动离职率较同期增高，其中互联网行业、金融行业选择择机而“跳”的员工较多，主动离职率分别达到了20.4%和15.1%。
政策法规 / 17-09-18
天津市发布通知，用人单位安排残疾人就业的比例低于本单位在职职工总数1.5%的，应当缴纳保障金。此外，本市还扩大了保障金免征范围。
政策法规 / 17-09-18
广州市人社局正对《关于阶段性降低职工社会医疗保险缴费率的通知》对外公开征求意见，拟规定用人单位的职工社会医疗保险缴费率从8%降低为7%。
HR资讯 / 17-09-18
近年来，因业绩不达标体罚的新闻屡见报端，比如被罚吃活虫、被罚跪爬、被打屁股、给员工“混吃混喝奖”等。那么，用人单位的这种行为将面临哪些法律风险呢？
《辞职申请书》中原因栏注有“辞退”字样是否认定为公司辞退员工？
HR资讯 / 17-09-18
被告是主动辞职还是被公司辞退，将影响到本案的裁判结果。因此围绕被告的辞职性质，本案在审理过程中出现了两种意见。
HR资讯 / 17-09-18
为了升职加薪，“加班”已是家常便饭，那么法律上有自愿加班的说法吗？，“自愿加班”受伤，算工伤吗？对于员工加班，HR/企业该如何应对？
政策法规 / 17-09-18
9月13日，广西自治区人力资源和社会保障厅印发了《关于发布我区2017年企业工资指导线的通知》，与去年相比，今年广西企业工资指导线的基准线、上线不变，下线由3%下调至2%。
案例实务 / 17-09-18
相较于“弹性工时”，特殊工时最为明显且直接的标识为其前置行政审批程序。大体上可以说没有审批就没有特殊工时的适用空间。
专栏 / 17-09-18
员工有虚假报销的问题，公司能否直接与其解除劳动合同？员工违规情节严重的判断标准，通常可从以下五个方面进行判断。
案例实务 / 17-09-18
在综合计时周期内，用人单位未到结算周期，不能说明单位存在超出法定工作时间安排员工加班的事实。
饿了么人事调整 挽留百度外卖技术核心
记者获悉，饿了么已通过内部邮件公布了收购百度外卖后的首轮架构调整通知，原饿了么副总裁魏海出任百度外卖CEO，负责百度外卖业务及双品牌战略落地工作，而原百度外卖CEO巩振兵担任百度外卖董事长，负责集团及百度外卖战略布局及关键业务梳理。另外，此次宣布的任命名单中共出现了6项具体的任命，其中有3位来自百度外卖，分别是戴少伟、崔代锐以及蒋凡，值得注意的是，这三位均在百度外卖技术部门担任要职，可见饿了么对百度外卖技术部门的重视程度。
个税改革方向清晰 贾康：今年不会提交人大审议
长期以来，个税改革问题备受各方关注，业界也一直在呼吁推进这项工作。近日，华夏新供给经济学研究院首席经济学家、财政部财科所前所长贾康告诉媒体，个税改革实施必须要经过修订当前个税法并经全国人大常委会通过，个税方案今年内不会提交全国人大审议，未来提交审议也需要三审，如果争议多可能要四审，明年是否能实施并不确定。
107篇论文撤稿事件续：多名涉事作者已受处理
发生在今年4月的《肿瘤生物学》撤销107篇中国论文的事件，近期依然在发酵。科技部有关负责人表示，已形成明确处理意见的76篇论文涉及376人，各涉事作者所在单位已经提出了具体的处理意见，正在抓紧履行相关程序。
三部门：推动婚恋交友平台实名认证 严打婚托婚骗
据民政部网站消息，日前，共青团中央、民政部、国家卫生计生委联合印发《关于进一步做好青年婚恋工作的指导意见》。针对大龄未婚青年、进城务工青年、农村青年等的婚恋难题和不同特点，提高服务针对性和有效性。协调多部门推动实名认证和实名注册在婚恋交友平台严格执行，依法整顿婚介服务市场，严厉打击婚托、婚骗等违法婚介行为。
民航招飞放宽要求 近视可考飞行员
据中国民航局网站消息，今后，民航招收飞行员的体检标准将放宽对视力的要求，裸眼远视力由4.5放宽到4.0，近视低于450度、远视低于300度的学员在经过激光手术后也允许报考飞行员。这次民航放宽招飞标准并不仅仅视力一项，但无疑这项是对学员影响最大的。
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