HR资讯 / 17-07-26
华为的绩效考核一直以来都是以KPI为主，那么在华为考核中，任正非一直在灌输什么样的文化，说过哪些金句呢，今天就和大家来盘点一下。
HR资讯 / 17-07-26
英国政府日前宣布，领取国家养老金的年龄门槛将从2037到2039年分阶段上升至68岁，这比原先计划的2044年提早了整整7年。
政策法规 / 17-07-26
即日起，自2017年1月1日起取得职业资格证书、职业技能等级证书的重庆企业职工，可按规定申请失业保险参保职工技能提升补贴。
HR资讯 / 17-07-26
员工离职，众多问题随之而来，那企业需要注意什么问题？不让其成为企业发展的障碍？
HR资讯 / 17-07-26
如果员工没在工资单、考勤表上签字，会给公司带来法律风险吗？HR该如何规避呢？
HR资讯 / 17-07-26
笔者结合自身工作经验撰文一抒己见，以期为企业提供有益参考。
HR资讯 / 17-07-26
业如果招收此类人员存在何种风险，出现问题又该如何处理？
HR资讯 / 17-07-26
劳动合同期满后的续签问题，对用人单位及劳动者的权利义务有着重要影响，用人单位决定与劳动者续签劳动合同时应注意四点。
HR资讯 / 17-07-26
用人单位在解除通知中以员工不胜任工作解除，庭审中又主张员工学历造假，因均未能证明，解除最终被判违法。
25省份上半年GDP出炉 12个省份超万亿
继国家统计局公布2017年上半年宏观经济运行情况后，各省份上半年经济“成绩单”陆续出炉。截至目前，31个省份中至少有25个省份晒出了本省上半年经济“成绩单”，至少有12个省份进入“万亿俱乐部”。其中，重庆上半年GDP增速达10.5%，居25省份之首，甘肃和辽宁暂垫底。
ofo高层重大人事变动 滴滴高管付强出任执行总裁
ofo 25日进行了新一轮的人事变动，滴滴高级副总裁付强将出任ofo执行总裁，直接向CEO戴威汇报，目前该消息已经得到了ofo官方的证实。同时，知情人士透露，ofo原财务副总裁林叶明或已经离职，新招募的负责人也来自滴滴。
广东发通知明确53种疾病不需要输液
25日，广东省卫计委办公室下发《关于加强基层医疗卫生机构静脉输液管理的通知》。明确了门诊、急诊原则上无需静脉输液治疗的常见病多发病，包括内科、外科、妇科、儿科4大类，共53种疾病。
乐视债务危机波及前员工 建行信用卡额度被降至1元
据报道，乐视债务危机波及前员工，多位乐视前员工建行信用卡额度被调成了1元，有乐视员工表示，“不管用了多少年信用卡，无逾期，无不良信用记录，一并调整为1元。”此事引发热议，对此，建行信用卡卡中心方面回应，95%人已恢复。
国务院办公厅：将逐步取消公立医院的行政级别
国务院办公厅《关于建立现代医院管理制度的指导意见》25日公布，意见提出，在地方现有编制总量内，确定公立医院编制总量，实行备案制;逐步取消公立医院的行政级别，各级卫生计生行政部门(含中医药管理部门)负责人一律不得兼任公立医院领导职务;控制公立医院特需服务规模，提供特需服务的比例不超过10%。
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双方之间的竞业限制协议是否有效？甲公司主张孙某的违约责任能否成立？
本案的焦点为用人单位是否应遵守自己设定的处分程序？
