No.1183  ( 2015年07月28日,星期二 )

经济补偿金支付大全及计算全解(超详细)

HR资讯 / 15-07-27

本文总结了用人单位需向劳动者支付经济补偿金的44种法定情形及经济补偿的计算基数、计算年限、分段、代通知金标准,供参考。

  • 公司规章制度未公示 没有约束力

    HR资讯 / 15-07-27

    公司规章制度未公示 没有约束力 将规章制度公示或明确告知劳动者,是用人单位的法定义务,否则,单位就不能据此约束劳动者的行为,也不能据此对劳动者做出处罚。

  • 赔偿金的适用问题

    案例实务 / 15-07-27

    赔偿金的适用问题 一般对于工伤的认定,采用的是无过错原则,即不考量事故发生重员工的过错问题,但是有一种情形除外,那就是上下班途中发生交通事故的工伤认定,必须是员工非主责的。

微讯 ( 2015年07月28日,星期二 )
  • 京津冀手机长途漫游费或于8月1号起正式取消

    据三大运营商内部人士透露,京津冀手机长途漫游费或将于8月1号起正式取消,这次主要针对手机的语音业务,固定电话的长途业务和只限本地使用的数据业务资费不在调整之列。三大运营商均已正式上报方案,只待发改委和工信部下文后即可正式实施。

  • 9成人不愿当高级技工 担心社会地位低

    近日,四川一媒体一份关于是否愿意做高级技工的调查结果令人深思:九成受调查者表示尽管身边有高薪的高级技工,但自己并不愿意成为其中一员,其中社会地位低系主要原因。

    据采访了解到,尽管目前我国高级技工,尤其是年轻的高级技工缺口很大,但愿投身其中者仍在少数。一些技校毕业生也很难长期从事本专业工作,转行者众多。

  • 重庆:住房公积金月缴存额 上限提高到4264元

    重庆市住房公积金管理中心公布的《2015年住房公积金的缴存标准》显示,按2014年重庆市职工月均工资计算,月缴存额上限调整为4264元,职工和单位月缴存上限均为2132元。主城九区缴存公积金基数不得低于1250元。

  • 深圳超3成海归从事金融业 高新科技、地产建筑居次

    据深圳市海外留学归国人员协会2015年统计数据,深圳海外留学归国人员中从事金融业的最多,超过三成,达到35.37%;高新技术和地产/建筑行业分别排名二、三名,达18.01%和17.68%。排名第四到十位的分别是文化/传媒产业12.86%,咨询服务/旅游服务9.97%,贸易行业9.65%,IT行业9%,设计行业5.47%,教育行业5.14%,酒店/餐饮行业5.14%。

  • 全球:38%的雇主表示无法找到合适的人才

    人力资源服务机构万宝盛华集团7月22日发布的2015年度人才短缺调查显示,全球人才短缺并没有显示出消退的迹象,38%的全球雇主表示无法找到合适的人才,全球雇主面临人才短缺的比率攀上7年新高。

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