HR资讯 / 14-12-10
逾八成上海职工近3年使用过带薪休假，外资、合资企业受访职工使用带薪休假的比重最高；政府机关职工使用率最低，两者相差近20%。
政策法规 / 14-12-10
我国《劳动法》第48条规定：“国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。”
HR资讯 / 14-12-10
韬睿惠悦咨询公司近日发布的2014年度中国地区整体奖酬调研报告显示，随着对2015年GDP预测下降，2015年中国地区预期整体薪酬平均增幅也微降0.4个百分点，为8.4%。
HR资讯 / 14-12-10
中国青少年研究中心最新发布的《未就业大学生群体研究报告》指出，未就业大学毕业生的薪资期望较低，可接受的起薪点更低，平均每月2645元。
专栏 / 14-12-10
《劳动合同法》规定：用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
HR资讯 / 14-12-10
HR资讯 / 14-12-10
法院认为，庭审查明，本案王先生一方面向公司申请病假，享受给予的病假待遇，另一方面担任他人公司的经理，从事经营性工作，严重违背其作为劳动者应当遵循的诚实信用原则。
HR资讯 / 14-12-10
到底是什么原因导致中国大学生不愿意进入日企就职呢？其实原因很简单，那就是其他外资企业以及中国企业在针对职员将来的成长利好方面更加优越于日本企业。
政策法规 / 14-12-10
《广东省职工生育保险规定》将于2015年1月1日起施行。近日，记者从深圳市人力资源和社会保障局获悉，深圳市将执行此项规定，届时，效益好的单位职工生育津贴将有望水涨船高。
HR资讯 / 14-12-10
用人单位在试用期发现法定情形时，才可依法向劳动者说明理由并解除劳动合同。否则，企业便属于违法解除用工合同。
新加坡：鼓励“三类人才”在不同产业中流动
新加坡人力资源部近日宣布若干举措支持专业人士、职业经理人和高级管理人才（professional、manager、executive，简称PME）成为更具竞争力的人力资源。新加坡对于PME有专门的认定标准并推出“专业转换方案”以鼓励这三类人才在不同产业中的流动。
韩国一家公司让职员打耳光抽奖
据报道，韩国手工披萨连锁店Pizza alvolo近日推出了“羊年说羊”的活动，顾客在Facebook上传以“羊”字结尾的称赞Pizza alvolo的留言，就有机会获得公司赠送的披萨券和毯子等奖品。然而，Pizza alvolo8日将打职员耳光测得的分贝数作为中奖号码，并上传了打耳光测分贝的视频，这一行为引起了网友的反感。
英国建筑工人短缺 周薪上万海外招聘泥瓦匠
英国政府帮助购房计划实施后，建筑行业红红火火，也出现了熟练建筑工人的短缺严重。据招聘公司的调查，有伦敦的企业以一周一千英镑（约合人民币10000元）的工资从葡萄牙招来了泥瓦工，目前行业的平均工资为500英镑一周。
北京食药监局：瑞丰馒头菌落数超标33倍
10日，北京市食品药品监督管理局通报14种不合格食品下架停售，其中，由北京建海春食品有限公司生产的4种“瑞丰”牌馒头样品均被检出菌落总数超标，最高超标达33倍。顾客可凭购物小票和外包装向销售单位退货。
卫计委：提高烟草税及价格，为最佳控烟措施
国家卫计委宣传司副司长姚宏文表示，中国吸烟人数超过3亿，每年死于吸烟相关疾病的人达136.6万，提高烟草税及价格为最佳的控烟措施。世界卫生组织建议，烟草制品的消费税率要提高到占零售价格的70%以上，才能够有效控烟。
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